Articles publiés par Emilie Artigaud, Dirigeante Transitions

Une étude publiée ce mois-ci par Fair Play Talks livre un chiffre qui mérite qu'on s'y arrête. Dans les environnements de travail toxiques, 96 % des salariés...

Marshall Goldsmith, coach de dirigeants et auteur d'ouvrages de renommée internationale, enseigne depuis vingt-sept ans aux futurs dirigeants améri...

Un dirigeant chevronné a, en apparence, toutes les raisons de bien décider. Il a traversé assez de crises pour savoir reconnaître un problème avant qu'il ne ...

Un comité de direction qui décide mal n'est pas toujours un collectif divisé. C'est parfois, et plus souvent qu'on ne le croit, un collectif trop soucieux de...

Avez-vous déjà observé comment, à un certain moment de leur carrière, des femmes très expérimentées semblent soudainement "lever le pied" ? Elles quittent de...

On parle souvent de la résistance au changement des équipes. Beaucoup plus rarement de ce que le changement produit chez les leaders eux-mêmes.
Pourtant, c’e...

C’est probablement l’une des injonctions les plus fréquentes dans les transformations organisationnelles actuelles. La Direction demande aux équipes de prend...